উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তার কার্যালয়,সরাইল

গণপ্রজাতন্ত্রী বাংলাদেশ সরকার

উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা,সরাইল,ব্রাহ্মণবাড়িয়া

ও

জেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা,ব্রাহ্মণবাড়িয়া এর মধ্যে স্বাক্ষরিত

বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি

জুলাই ১, ২০১৬ - জুন ৩০, ২০১৭

সূচিপত্র

মন্ত্রণালয়/বিভাগের কর্মসম্পাদনের সার্বিক চিত্র........................................................ ... ...... ৩

প্রস্তাবনা ........................................................... ...... .......... ............ ...................... ৪

সেকশন-১: মন্ত্রণালয়/বিভাগের রূপকল্প(Vision), অভিলক্ষ্য(Mission), কৌশলগত উদ্দেশ্য সমূহ এবং কার্যাবলি .............. ৫

সেকশন-২: মন্ত্রণালয়/বিভাগের বিভিন্ন কার্যক্রমের চূড়ান্ত ফলাফল / প্রভাব(Outcome/Impact)................ ৭

সেকশন-৩: কৌশলগত উদ্দেশ্য, অগ্রাধিকার, কার্যক্রম, কর্মসম্পাদন সূচক এবং লক্ষ্যমাত্রা সমূহ......................... ৮

সংযোজনী-১: শব্দসংক্ষেপ (Acronyms).................... .. ... .. .................................................. ১৫

সংযোজনী-২: কর্মসম্পাদন সূচক সমূহ, বাস্তবায়নকারী দপ্তর/সংস্থা সমূহ এবং পরিমাপন পদ্ধতি...................... ১৬

সংযোজনী-৩: কর্মসম্পাদনের লক্ষ্যে অন্য মন্ত্রণালয়/বিভাগের উপর সুনির্দিষ্ট কর্মসম্পাদন চাহিদাসমূহ................. ১৮

মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তরের কর্মসম্পাদনের সার্বিক চিত্র

(Overview of the Performance of the Department of Women Affairs)

সাম্প্রতিক অর্জন, চ্যালেঞ্জ এবং ভবিষ্যত পরিকল্পনা

সাম্প্রতিক বছর সমূহের (৩বছর) প্রধান অর্জন সমূহ:

বিশ্বায়নের এ যুগে প্রগতিশীল সমাজ গড়ে তোলার লক্ষ্যে নারীর অধিকার, ক্ষমতায়ন ও কর্মবান্ধব পরিবেশ সৃষ্টি অত্যাবশ্যক। মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তর রাষ্ট্র ও সমাজের মূল স্রোতধারায় নারী উন্নয়ন ও অধিকার প্রতিষ্ঠায়কাজ করে যাচ্ছে। গত ৩ বছরে ভিজিডি কার্যক্রমের মাধ্যমে ১৫ লক্ষ দরিদ্র মহিলাদেরকে খাদ্য সহায়তা দেয়া হয়েছে। প্রায় ৩ লক্ষ নারীকে মাতৃত্বকালীন ভাতা প্রদান করা হয়েছে। ২ লক্ষ ৫০ হাজার কর্মজীবী নারীকে ল্যাকটেটিং ভাতা সহায়তা প্রদান করা হয়েছে। ২৪৮২৪ জন নারীকে ১৬৫২.৩০ লক্ষ টাকা ক্ষুদ্র ঋণ প্রদান করা হয়েছে। ১৯ লক্ষ নারীকে আত্ম-কর্মসংস্থানের লক্ষ্যে বিভিন্ন প্রশিক্ষণ দেয়া হয়েছে। ৩১৬৬ জন মহিলাকে আইনি সহায়তা এবং ৯৪৫ জন মা ও শিশুকে সহায়তা কেন্দ্রে আশ্রয় দেয়া হয়েছে। ১৫৩ জন মহিলা, শিশু ও কিশোরীদের নিরাপদ আবাসন সুবিধা প্রদান করা হয়েছে। কর্মজীবী হোষ্টেলের মাধ্যমে ১৪০০ জন কর্মজীবী মহিলার নিরাপদ আবাসনের ব্যবস্থা করা হয়েছে। ৪৩টি ডে-কেয়ার সেন্টারের মাধ্যমে ২৭৩৮ জন শিশুকে সেবা প্রদান করা হয়েছে। “জয়িতা অন্বেষণে” প্রতিযোগিতার মাধ্যমে প্রতিকূলতাকে অতিক্রম করে যে সমস্ত নারীরা সমাজের বিভিন্ন ক্ষেত্রে প্রতিষ্ঠা লাভ করেছেন তাদের মধ্য থেকে প্রতি উপজেলায় ৫টি ক্যাটাগরীতে ৫ জন নারীকে “জয়িতা” নির্বাচন ও পুরস্কৃত করার মাধ্যমে নারীদেরকে সামনে এগিয়ে যাওয়ার ক্ষেত্রে উদ্ভুদ্ধ করা হয়েছে। ২৪৫ জন নারীকে উদ্যোগক্তা হিসেবে গড়ে তোলার জন্য সহায়তা প্রদান করা হয়েছে। আত্ননির্ভরশীল করার লক্ষে দরিদ্র মহিলাদের মধ্যে ২৭২০ টি সেলাই মেশিন বিতরণ করা হয়েছে। চাকুরী বিনিয়োগ তথ্য কেন্দ্রের মাধ্যমে সরকারী ও বেসরকারী বিভিন্ন প্রতিষ্ঠানে প্রায় ৭০০ মহিলার চাকুরীর সংস্থান করা হয়েছে। কিশোর-কিশোরীদের বিকাশ সাধনের মাধ্যমে দক্ষ মানব সম্পদে পরিণত করার লক্ষ্যে ৫২৯ টি ক্লাবের মাধ্যমে প্রায় ৪০ হাজার কিশোর-কিশোরীকে প্রশিক্ষণ প্রদান করা হচ্ছে। দুঃস্থ মহিলা ও শিশু সহায়তা তহবিল হতে ৩২৩ জন কে সহায়তা প্রদান করা হয়েছে। জাতীয় নারী উন্নয়ন নীতি-২০১১ বাস্তবায়ন কল্পে জাতীয় কর্মপরিকল্পনা-২০১৩ অনুযায়ী বিভিন্ন কর্মসূচি গ্রহন করা হয়েছে।

সমস্যা এবং চ্যালেঞ্জসমূহঃ

নারীর প্রতি সমাজের নেতিবাচক মনোভাব, বাল্যবিবাহ, মাঠ পর্যায়ে অপ্রতুল জনবল, প্রয়োজনীয় যানবাহন ও অফিস সরঞ্জামের অভাব, প্রশিক্ষিত ও দক্ষ জনবলের অভাব, সকল ক্ষেত্রে প্রান্তিক নারীদের অংশগ্রহণ নিশ্চিত করতে না পারা, নারী ও শিশুর প্রতি সহিংসতা, সঠিক ক্ষেত্রে সঠিক সেবা প্রদানে সীমাবদ্ধতা, নারী উন্নয়নে সরকারের বিভিন্ন মন্ত্রণালয়ের কার্যক্রম এবং বেসরকারী সংস্থার সাথে সমন্বয়হীনতা দপ্তরের অন্যতম চ্যালেঞ্জ।

ভবিষ্যত পরিকল্পনাঃ

এ দপ্তরের ভবিষ্যত পরিকল্পনার মধ্যে রয়েছে, (১) তৃনমূল পর্যাযের দুস্থ ও অসহায় নারীদেরকে সামাজিক নিরাপত্তা বেষ্টনির আওতায় নিয়ে আসা। (২) প্রয়োজনীয় সংখ্যক প্রশিক্ষিত জনবল নিয়োগ এবং কর্মকর্তা-কর্মচারীদের দক্ষতা বৃদ্ধি করা (৩) জাতীয় নারী উন্নয়ন নীতিমালা-২০১১ আলোকে প্রণীত জাতীয় কর্মপরিকল্পনা-২০১৩ বাস্তবায়ন, (৪) বাল্যবিবাহ প্রতিরোধে জাতীয় কর্মপরিকল্পনা প্রণয়ন ও বাস্তবায়ন (৫) সকল ক্ষেত্রে প্রান্তিক নারীদের অংশগ্রহণের সুযোগ সৃস্টি করা, (৬) নারী ও শিশুর প্রতি সহিংসতা প্রতিরোধে কার্যকর পদক্ষেপ গ্রহণ (৭) সাবেক ছিটমহলের নারীদের জীবনমান উন্নয়নের জন্য কার্যক্রম গ্রহণ। (৭) বৃত্তিমূলক ও কারিগরি প্রশিক্ষণের মাধ্যমে নারীদের স্বনির্ভর করা, (৮) কর্মজীবী মহিলাদের আবাসন সুবিধার জন্য কর্মজীবী মহিলা হোষ্টেল পরিচালনা, (৯) কর্মজীবী মহিলাদের সন্তানদের জন্য শিশু দিবাযত্ন কেন্দ্র প্রতিষ্ঠা করা, (১০) ভিজিডি উপকারভোগী পরিবারবর্গের পুষ্টিমানউন্নয়নে সহায়তা করা, (১১) মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তরাধিন সকল সেবার ডাটা বেইজ তৈরি, (১২) কিশোর-কিশোরীদের সঠিক পরিচর্যার মাধ্যমে দক্ষ জন সম্পদে পরিণত করা। (১৩) দুর্যোগ ব্যবস্থাপনা ও জলবায়ু পরিবর্তনে নারীর অভিযোজনের ক্ষেত্রে সহায়তা করা। (১৪) অধিদপ্তরের কর্মকর্তা ও কর্মচারীদের দেশে ও বিদেশে প্রশিক্ষণের মাধ্যমে দক্ষ জন সম্পদে রূপান্তরিত করা।

২০১৬-১৭ অর্থবছরের সম্ভাব্য প্রধান অর্জন সমূহ

• ৭ লক্ষ ৫০ হাজার নারীকে ভিজিডি সহায়তা প্রদান
• ২ লক্ষ ৮০ হাজার দরিদ্র ও গর্ভবতী মায়েদের মাতৃত্বকালীন ভাতা প্রদান
• শহরাঞ্চলে ১ লক্ষ ২০ হাজার কর্মজীবী মহিলাদের ল্যাকটেটিং ভাতা প্রদান
• ৪ হাজার ৫০০ জন নারীকে ক্ষুদ্রঋণ প্রদান
• নারীর ক্ষমতায়নে ১০ লক্ষ ৬০ হাজার নারীকে প্রশিক্ষণ প্রদান
• ১০০০ নারীকে আইনি সহায়তা প্রদান এবং ৩০০ জন মা ও শিশুকে আশ্রয় প্রদান
• ১৪০০ জন কর্মজীবী মহিলাকে হোষ্টেল সুবিধা প্রদান
• ২৪৪০ জন কর্মজীবী মহিলাদের শিশুদের দিবাযত্ন সেবা প্রদান
• ১০০ জন নারীকে উদ্যোগক্তা হিসেবে সৃষ্টি করা
• আধুনিক তথ্য প্রযুক্তিতে ২১০০ নারীর অংশ গ্রহনের সুযোগ সৃষ্টি করা
• ৫২৯ টি ক্লাবের মাধ্যমে ৪০ হাজার কিশোরীকে জীবন দক্ষতা মূলক প্রশিক্ষণ প্রদান
• দুঃস্থ মহিলা ও শিশু সহায়তা তহবিল হতে ৩২৩ জনকে আর্থিক সহায়তা প্রদান
• প্রায় ৪ হাজার ৫৮টি স্বেচ্ছাসেবী মহিলা সমিতির মধ্যে অনুদান বিতরণ
• দুঃস্থ মহিলাদের মাঝে ২২৪২ টি সেলাই মেশিন বিতরণ
• ৫০ জন মহিলা, শিশু ও কিশোরীদের নিরাপদ আবাসন সুবিধা প্রদান
• ৬৫০০ নারীকে বিভিন্ন সরকারী ও বেসরকারী প্রতিষ্ঠানে চাকুরিতে নিয়োগের জন্য চাকুরি বিনিয়োগ তথ্য কেন্দ্রের মাধ্যমে চাকুরীর আবেদন প্রেরণ।

উপক্রমনিকা(Preamble)

উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তার কার্যালয় সরাইল,ব্রাহ্মণবাড়িয়া

এবং

জেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা,ব্রাহ্মণবাড়িয়া এর মধ্যে

২০১৬ সালের জুলাই মাসের ........ তারিখে এই বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি স্বাক্ষরিত হল।

এই চুক্তিতে স্বাক্ষরকারী উভয়পক্ষ নিম্নলিখিত বিষয়সমূহে সম্মত হলেন:

সেকশন - ১

মন্ত্রণালয়/বিভাগের রূপকল্প (Vision) , অভিলক্ষ্য(Mission), কৌশলগত উদ্দেশ্যসমূহ এবং কার্যাবলি

১.১: রূপকল্প (Vision):

জেন্ডার সমতা আনয়নে নারীর ক্ষমতায়ন ও উন্নয়ন।

১.২. অভিলক্ষ্য(Mission) :

নারীর অধিকার প্রতিষ্ঠা এবং সকল ক্ষেত্রে অংশগ্রহণ নিশ্চিত করার মাধ্যমে ক্ষমতায়ন ও উন্নয়ন।

১.৩ কৌশলগত উদ্দেশ্য সমূহ (Strategic Objectives) :

১.৩.১ মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তরের কৌশলগত উদ্দেশ্য:

১. নারীর সামাজিক নিরাপত্তা বেষ্টনী নিশ্চিতকরণ।

২. নারীর ক্ষমতায়ন ও উন্নয়ন।

৩. নারীর প্রতি সকল ধরণের সহিংসতা প্রতিরোধ ও নারীর অধিকার নিশ্চিতকরণ।

৪. কিশোর-কিশোরীদের বিকাশ সাধনের মাধ্যমে তাদের মধ্যে জেন্ডার সমতা আনায়নে

ইতিবাচক মনোভাব সৃস্টিকরণ।

১.৩.২ আবশ্যিক কৌশলগত উদ্দেশ্য:

১. দক্ষতার সঙ্গে বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি বাস্তবায়ন নিশ্চিতকরণ।

২. কার্যপদ্ধতি ও সেবার মানোন্নয়ন।

৩. দক্ষতা ও নৈতিকতার উন্নয়ন

৪. কর্ম পরিবেশ উন্নয়ন

৫. তথ্য অধিকার ও স্বপ্রণোদিত তথ্য প্রকাশ বাস্তবায়ন।

৫. আর্থিক ব্যবস্থাপনার উন্নয়ন।

১.৪ কার্যাবলি (Functions)

১. জাতীয় নারী উন্নয়ন নীতি বাস্তবায়ন

২. সকল ক্ষেত্রে নারীর অধিকার নিশ্চিতকরণ।

৩. নারী নির্যাতন প্রতিরোধে কার্যকর পদক্ষেপ গ্রহণের মাধ্যমে নারীর প্রতি সহিংসতামূলক

আচরণ প্রতিরোধকরণ।

৪. নারীর কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টি ও ক্ষমতায়ন

৫.ভিজিডি কর্মসূচি বাস্তবায়ন

৬. দরিদ্র মা’র জন্য মাতৃত্বকাল ভাতা প্রদান কর্মসূচি বাস্তবায়ন

৭. ল্যাকটেটিং মাদার সহায়তা তহবিল কর্মসূচি বাস্তবায়ন

৬. নারী অধিকার রক্ষায় সচেতনতামূলক কার্যক্রম গ্রহণ

৭. নারীর কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃস্টির লক্ষে ক্ষুদ্রঋণ প্রদান

৮. কর্মজীবী মহিলাকে হোষ্টেল সুবিধা প্রদান

১০. দুঃস্থ মহিলা ও শিশু সহায়তা তহবিল হতেদুঃস্থ মহিলা ও শিশুকে আর্থিক সহায়তা প্রদান

১১.

১২. নারী উন্নয়ন সংক্রান্ত বিভিন্ন মন্ত্রণালয়ের কার্যক্রম সমন্বয় ও পরিবীক্ষণ

১৩. কিশোর-কিশোরীদের সঠিক পরিচর্চার মাধ্যমে বিকাশ সাধন।

১৪. বিভিন্ন দিবস উদযাপন যেমন-আন্তর্জাতিক নারী দিবস, বাল্যবিবাহ প্রতিরোধ,কন্যাশিশু

দিবস,বেগম রোকেয়া দিবস ইত্যাদি।

১৫. বিভিন্ন প্রশিক্ষনের মাধ্যমে নারী উদ্যোক্তা তৈরীকরণ।

১৬. স্বেচ্ছাসেবী মহিলা সংস্থাসমূহ নিবন্ধন ও নিয়ন্ত্রণ।

সেকশন - ২

মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তরের আউটকাম (Outcome /Impact)

চূড়ান্ত ফলাফল/প্রভাব	চূড়ান্ত ফলাফল সূচক	একক	ভিত্তি বছর	প্রকৃত অর্জন *	লক্ষ্যমাত্রা ২০১৬-১৭	প্রক্ষেপন		নির্ধারিত লক্ষ্যমাত্রা অর্জনের ক্ষেত্রে যৌথভাবে দায়িত্ব প্রাপ্ত মন্ত্রণালয়/বিভাগ/ সংস্হা মূহের নাম	উপাত্তসূত্র
			২০১৪-১৫	২০১৫-১৬		২০১৭-১৮	২০১৮-১৯
১	২	৩	৪	৫	৬	৭	৮	৯	১০
সামগ্রিক উন্নয়নে নারীদের অংশগ্রহণ বৃদ্ধি	জাতীয় সংসদে নারী আসন	%	১৯.৭	২০	২০	২০	২০	সকল মন্ত্রণালয়	সহস্রাব্দ উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা প্রতিবেদন,বাংলাদেশ পরিসংখ্যান ব্যুরো
সামগ্রিক উন্নয়নে নারীদের অংশগ্রহণ বৃদ্ধি	প্রশিক্ষিত নারী	সংখ্যা (লক্ষ)	৮.৮০	১০.৮৬	১১.৪৯	১২	১২.৬০	অর্থ মন্ত্রণালয়, সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়, স্থানীয় সরকার বিভাগ, শিক্ষা মন্ত্রণালয়, প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয়, স্বাস্থ্য ও পরিবার কল্যাণ মন্ত্রণালয়, শ্রম ও কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয়, প্রবাসী কল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয়, যুব ও ক্রীড়া মন্ত্রণালয়	বার্ষিক প্রতিবেদন
মাতৃ ও শিশু মৃত্যুর হার হ্রাস	৫ বছরের নীচে শিশু মৃত্যুর হার	প্রতি ১০০০ জনে	৫৩	৫০	৪৮	৪৫	৪৩	স্বাস্থ্য ও পরিবার কল্যাণ মন্ত্রণালয়, সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়	সহস্রাব্দ উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা প্রতিবেদন,বাংলাদেশ পরিসংখ্যান ব্যুরো
	প্রসবকালীন মাতৃ মৃত্যুর হার	সংখ্যা (প্রতি লক্ষ্যে)	২১০	১৪৩	১৩০	১১০	১০০	স্বাস্থ্য ও পরিবার কল্যাণ মন্ত্রণালয়, সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়	সহস্রাব্দ উন্নয়ন লক্ষ্যমাত্রা প্রতিবেদন, বাংলাদেশ পরিসংখ্যান ব্যুরো
	নবজাতকের মৃত্যুর হার	প্রতি ১০০০ জনে	৪৩	৩৮	৩৫	৩২	৩০
গড় আয়ু বৃদ্ধি	গড় আয়ু (মহিলা)	%	৭১.৫	৭২	৭২.৫	৭২.৭	৭৩	অর্থ মন্ত্রণালয়, সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়, স্থানীয় সরকার বিভাগ, শিক্ষা মন্ত্রণালয়, প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয়, স্বাস্থ্য ও পরিবার কল্যাণ মন্ত্রণালয়,খাদ্য মন্ত্রণালয়	বাংলাদেশ পরিসংখ্যান ব্যুরো
দারিদ্র হ্রাস	ভিজিডি উপকারভোগী	সংখ্যা (লক্ষ)	৭.৫	৭.৫	৭.৫	৭.৫	৭.৫	খাদ্য মন্ত্রণালয় ও স্থানীয় সরকার মন্ত্রণালয়	বার্ষিক প্রতিবেদন
মা ও শিশুর পুষ্টি এবং স্বাস্থ্য সুরক্ষা	ল্যাকটেটিং ভাতা উপকারভোগী	সংখ্যা (লক্ষ)	০.৮৬	১.০	১.২০	১.৩৮	১.৫৮	স্থানীয় সরকার মন্ত্রণালয়	বার্ষিক প্রতিবেদন
	মাতৃত্বকালীন ভাতা উপকারভোগী	সংখ্যা (লক্ষ)	১.২	২.২	২.৬৪	৩.৩৬	৩.৩৬

*সাময়িক

সেকশন -৩

কৌশলগত উদ্দেশ্য, অগ্রাধিকার কার্যক্রম, কর্মসম্পাদন সূচক এবং লক্ষ্যমাত্রা সমূহ

কৌশলগত উদ্দেশ্য (Strategic Objectives)	কৌশলগত উদ্দেশ্যের মান (Weight of Strategic Objective)	কার্যক্রম (Activities)		কর্মসম্পাদন সূচক (Performance Indicators)		একক (Unit)		কর্মসম্পাদন সূচকের মান (Weight of Performance Indicators)			প্রকৃত অর্জন						লক্ষ্যমাত্রা/নির্ণায়ক ২০১৬-১৭ (Target /Criteria Value for FY 2015-16)															প্রক্ষেপন (Projection) ২০১৭-১৮			প্রক্ষেপন (Projection) ২০১৮-১৯
											২০১৪-১৫			২০১৫-১৬			অসাধারণ			অতি উত্তম			উত্তম			চলতি মান			চলতি মানের নিম্নে
																	১০০%			৯০%			৮০%			৭০%			৬০%
১	২	৩		৪		৫		৬			৭			৮			৯			১০			১১			১২			১৩			১৪			১৫
মন্ত্রণালয়/ বিভাগের কৌশলগত উদ্দেশ্যসমূহ
১.নারীর সামাজিক নিরাপত্তা বেষ্টনী নিশ্চিতকরণ।	২০		[১.১] দূস্থ নারীদের খাদ্য সহায়তা (ভিজিডি) প্রদান		[১.১.১] ভিজিডি উপকারভোগী		সংখ্যা ১৬৫৯ জন
	১৫		[১.২] দরিদ্র ও গর্ভবতী মায়েদের মাতৃত্বকালীন ভাতা প্রদান		[১.২.১]মাতৃত্বকালীন ভাতা প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা ৯৯০ জন
			[১.৩] শহরাঞ্চলে কর্মজীবী মহিলাদের ল্যাকটেটিং ভাতা প্রদান		[১.৩.১] ল্যাকটেটিং ভাতা প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা
	৫		[১.৪] দু:স্থ মহিলা ও শিশু সহায়তা তহবিল		[১.৪.১] আর্থিক সহায়তা প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা ১২ জন
	১০		[১.৫] মাতৃত্বকালীন উপকারভোগীর ডাটাবেস তৈরী		[১.৫.১] উপকারভোগী মা		সংখ্যা (৯৯০ জন)
২. নারীর ক্ষমতায়ন ও উন্নয়ন।	১০	[২.১] নারীর ক্ষমতায়নে প্রশিক্ষণ প্রদান			[২.১.১] প্রশিক্ষণার্থী		সংখ্যা ১২০ জন
	১০	[২.২] মহিলাদের আত্ম-কর্মসম্পাদনের জন্য ক্ষুদ্রঋণ প্রদান			[২.২.১]ক্ষুদ্রঋণ প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা ৩৫জন												৩৫			৩০			২৫			২০			১৫
	১	[২.৩] স্বেচ্ছাসেবী মহিলা সমিতি নিবন্ধন ও নিয়ন্ত্রন			[২.৩.১] নিবন্ধিত সমিতি		সংখ্যা ২টি												২			১
	৩	[২.৪]স্বেচ্ছাসেবী মহিলা সমিতিসমূহের মধ্যে অনুদান বিতরণ			[২.৪.১] বিতরণকৃত অনুদান		১৫০০০ টাকা												১৫০০০			১২০০০			১০০০০			৮০০০			৫০০০
	১০	[২.5] RwqZv A‡b¦l‡Y evsjv‡`k			mgv‡R wewfbœ †ÿ‡Î bvix‡`i m¦xK…wZ		৫ জন												৫			৪			৩			২			১
৩. কর্মজীবী নারীদের প্রাতিষ্ঠানিক সুবিধাদি নিশ্চিতকরণ		[৩.১] কর্মজীবী মহিলাদের শিশুদের দিবাযত্ন সেবা প্রদান			[৩.১.১] দিবাযত্ন সেবা প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা
৪.নারীর প্রতি সকল ধরণের সহিংসতা প্রতিরোধ ও নারীর অধিকার নিশ্চিতকরণ।	৩	[৪.১] নির্যাতিত নারী ও শিশুকে আশ্রয় ও কাউন্সিলিং প্রদান।			[৪.১.১] আশ্রয় প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা ৪০০জন												৪০০			৩৫০			৩০০			২৫০			২০০
	২	[৪.২] নির্যাতিত নারী ও শিশুকে আইনি সহায়তা প্রদান।			[৪.২.১] আইনি সহায়তা প্রাপ্ত উপকারভোগী		সংখ্যা ১০জন												১০			৮			৭			৬			৫
	২	[৪.৩]বাল্যবিবাহ প্রতিরোধ			[৪.৩.১]বাল্যবিবাহের হার		৭০%												৭০			৬০			৫০			৪০			৩০
5. নারী উদ্যোক্তাদের বিকাশ সাধন		[৬.১] নারী উদ্যোক্তাদের প্রশিক্ষণ প্রদান			[৬.১.১] প্রশিক্ষিত নারী উদ্যোক্ত		সংখ্যা ১০জন
		[৬.২] নারী উদ্যোক্তাদের উৎপাদিত পণ্যের বাজারজাতকরণ সুবিধা প্রদান			[৬.২.১] পণ্যের বাজারজাতকরণ সুবিধা প্রাপ্ত উদ্যোক্তা		সংখ্যা ১০জন
		[৬.৩] নারী উদ্যোক্তাদের উৎপাদিত পণ্যের প্রদর্শনের আয়োজন			[৬.১.১] মেলায় অংশগ্রহণকারী নারী উদ্যোক্তা		সংখ্যা ১০জন

কৌশলগত উদ্দেশ্য	কৌশলগত উদ্দেশ্যের মান	কার্যক্রম	কর্মসম্পাদন সুচক	একক	কর্মসম্পাদন সূচকের মান	ভিত্তি বছর ২০১৪-২০১৫	প্রকৃত অর্জন ২০১৫-২০১৬	লক্ষ্যমাত্রা /নির্ণায়ক ২০১৬-২০১৭					প্রক্ষেপন ২০১৭-২০১৮	প্রক্ষেপন ২০১৮-২০১৯
								অসাধারণ	অতি উত্তম	উত্তম	চলতি মান	চলতিমানের নিম্নে
								১০০%	৯০%	৮০%	৭০%	৬০%
আবশ্যিক কৌশলগত উদ্দেশ্য সমূহ
[১] দক্ষতার সঙ্গে বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি বাস্তবায়ন নিষ্চিত করা	২	[১.১] ২০১৬-১৭ অর্থবছরের খসড়া বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি দাখিল	[১.১.১] নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে খসড়া চুক্তি মন্ত্রণালয়ে দাখিলকৃত	তারিখ ১৮/২/১৭				১৮/২/১৭	১৯/২/১৭	২০/২/১৭	২১/২/১৭	২২/২/১৭
		[১.২] ২০১৫-১৬ অর্থবছরের বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তির মূল্যায়ন প্রতিবেদন দাখিল	[১.১.২] নির্ধারিত তারিখে মূল্যায়ন প্রতিবেদন দাখিলকৃত	তারিখ
	২	[১.৩]২০১৬-১৭ অর্থবছরের বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি বাস্তবায়ন পরিবীক্ষণ	[১.১.৩] ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন প্রণীত ও দাখিলকৃত	সংখ্যা ৪টি				৪টি	৩টি	২টি	১টি
		[১.৪] ২০১৬-১৭ অর্থবছরের বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তির অর্ধ বার্ষিক মূল্যায়ণ প্রতিবেদন দাখিল	[১.১.৪] নির্ধারিত তারিখে অর্ধ বার্ষিক মূল্যায়ণ প্রতিবেদন দাখিলকৃত	তারিখ
		[১.৫] মাঠপর্যায়ের কার্যালয়সমূহের সঙ্গে ২০১৬-১৭ অর্থবছরের বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি স্বাক্ষর	[১.১.৫] বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তি স্বাক্ষরিত	তারিখ ২০/২/১৭খি				২০/২/১৭খি	২১/২/১৭খি	২২/২/১৭খি	২ ৩/২/১৭খি
		[১.৬] বার্ষিক কর্মসম্পাদন চুক্তির সঙ্গে সংশ্লিষ্ট কর্মকর্তাদের প্রনোদনা প্রদান	[১.৬.১] বৈদেশিক প্রশিক্ষণে প্রেরিত কর্মকর্তা	সংখ্যা
[২] কার্যপদ্ধতি ও সেবার মানোন্নয়ন		[২.১] ই - ফা ইলিং পদ্ধতি প্রবর্তন	[২.১.১] দপ্তরে ই - ফাইলিং পদ্ধতি প্রবর্তিত	তারিখ
		[২.২] পিআরএল শুরুর ২ মাস পূর্বে সংশ্লিষ্ট কর্মচারীর পিআরএল ছুটি নগদায়ন ও পেনশন মঞ্জুরিপত্র যুগপৎ জারী নিশ্চিত করণ	[২.২.১] পিআরএল শুরুর ২ মাস পূর্বে সংশ্লিষ্ট কর্মচারীর পিআরএল, ছুটি নগদায়ন ও পেনশন মঞ্জুরিপত্র যুগপৎ জারী কৃত	%
		[২.৩] সেবা প্রক্রিয়ায় উদ্ভাবন কার্যক্রম বাস্তবায়ন	[২.৩.১] দপ্তরে অধিকসংখ্যক অনলাইন সেবা চালুর লক্ষ্যে সেবাসমূহের পূর্ণাঙ্গ তালিকা প্রণীত এবং অগ্রাধিকার নির্ধারিত	তারিখ
			[২.৩.২]দপ্তরে অধিকসংখ্যক সেবাপ্রক্রিয়া সহজীকরণের লক্ষ্যে সেবাসমূহের পূর্ণাঙ্গ তালিকা প্রণীত এবং অগ্রাধিকার নির্ধারিত	তারিখ
		[২.৪] অভিযোগ প্রতিকার ব্যবস্থা বাস্তবায়ন	[২.৪.১] নিষ্পত্তিকৃত অভিযোগ	%
[৩] দক্ষতা ও নৈতিকতার উন্নয়ন		[৩.১] সরকারী কর্মসম্পাদন ব্যবস্থাপনা সংক্রান্ত প্রশিক্ষণসহ বিভিন্ন বিষয়ে কর্মকর্তা/কর্মচারীদের জন্য প্রশিক্ষণ আয়োজন	[৩.১.১] প্রশিক্ষণের সময়*	জনঘণ্টা
		[৩.২] জাতীয় শুদ্ধাচার কৌশল বাস্তবায়ন	[৩.২.১] ২০১৬-১৭ অর্থবছরের শুদ্ধাচার কৌশল বাস্তবায়ন কর্মপরিকল্পনা এবং বাস্তবায়ন পরিবীক্ষন কাঠামো প্রনীত ও দাখিলকৃত	তারিখ
			[৩.২.২] নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে ত্রৈমাসিক পরিবীক্ষণ প্রতিবেদন দাখিলকৃত	সংখ্যা
		তথ্য বাতায়ন হালনাগাদকরণ	তথ্য বাতায়ন হালনাগাদকৃত	%
		বার্ষিক প্রতিবেদন প্রণয়ন ও প্রকাশ	বার্ষিক প্রতিবেদন ওয়েব সাইটে প্রকাশিত	তারিখ
		দপ্তর/সংস্থার বার্ষিক প্রতিবেদন প্রণয়ন	দপ্তর/সংস্থায় বার্ষিক প্রতিবেদন ওয়েবসাইটে প্রকাশিত	তারিখ
[৪] কর্মপরিবেশ উন্নয়ন	৫	[৪.১] অফিস ভবন ও আঙ্গিনা পরিচ্ছন্ন রাখা	[৪.১.১] নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে অফিস ভবন ও আঙ্গিনা পরিচ্ছন্ন	তারিখ ১৫/০৬/১৭				১৫/০৬/১৭	১৫/০৭/১৭	১৫/০৮/১৭	১৫/০৯/১৭	১৫/০৯/১৭
		[৪.২] সেবা প্রত্যাশি এবং দর্শনার্থীদের জন্য টয়লেটসহ অপেক্ষাগার (Waiting room) এর ব্যবস্থা করা	[৪.২.১] নির্ধারিত সময়সীমার মধ্যে সেবা প্রত্যাশি এবং দর্শনার্থীদের জন্য টয়লেটসহ অপেক্ষাগার চালুকৃত	তারিখ
		[৪.৩] সেবার মান সম্পর্কে সেবাগ্রহীতাদের মতামত পরিবীক্ষণের ব্যবস্থা চালু করা	[৪.৩.১]সেবার মান সম্পর্কে সেবাগ্রহীতাদের মতামত পরিবীক্ষণের ব্যবস্থা চালুকৃত	তারিখ
[৫] তথ্য অধিকার ও স্বপ্রনোদিত তথ্য প্রকাশ বাস্তবায়ন জোরদার করা		[৫.১] তথ্য বাতায়ন হালনাগাদকরণ	[৫.১.১] তথ্য বাতায়ন হালনাগাদকৃত	%
		[৫.২] দপ্তরের বার্ষিক প্রতিবেদন প্রণয়ন ও প্রকাশ	[৫২১.১] দপ্তরের বার্ষিক প্রতিবেদন ওয়েব সাইটে প্রকাশিত	তারিখ
[৬]আর্থিক ব্যবস্থাপনার উন্নয়ন		[৬.১] অডিট আপত্তি নিষ্পত্তি কার্যক্রমের উন্নয়ন	[৬.১.১] বছরে অডিট আপত্তি নিষ্পত্তিকৃত	%

* সাময়িক (provisional) তথ্য

আমি উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা, সরাইল,ব্রাহ্মণবাড়িয়া,জেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা,ব্রাহ্মণবাড়িয়ার নিকট অঙ্গীকার করছি যে, এই চুক্তিতে বর্ণিত ফলাফল অর্জনে সচেষ্ট থাকব।

আমি,জেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা,ব্রাহ্মণবাড়িয়া উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা, সরাইল এর নিকট অঙ্গীকার করছি যে, এই চুক্তিতে বর্ণিত ফলাফল অর্জনে প্রয়োজনীয় সহযোগিতা প্রদান করব।

স্বাক্ষরিত:

উপজেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা, সরাইল,ব্রাহ্মণবাড়িয়া
জেলা মহিলা বিষয়ক কর্মকর্তা, ব্রাহ্মণবাড়িয়া

সংযোজনী-১

আদ্যক্ষর

(Acronyms)

মশিবিম- মহিলা ও শিশু বিষয়ক মন্ত্রণালয়

মবিঅ-মহিলা বিষয়ক অধিদপ্তর

ভিজিডি- ভালর্নারেবল গ্রুপ ডেভলপমেন্ট